制定还是制订,制定还是制订计划
摘要：
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制定与制订的区别?
用词习惯不同：“制定”是常用词汇，更通用，用于各种场合。而“制订”相对来说使用频率较低，多在书面语或正式文件中出现。正式程度不同：“制订”略显正式和正经，有一种庄重的语气，常用于正式文件、法规、计划等的制定。“制定”则相对更为通用，可用于正式和非正式场合。
意思不同：“制订”即拟订，意思是起草、设计。“制定”即拟定，意思是把起草、设计的内容确定下来，轻易不可移易。对象不同：“制订”的对象，因为是初创的，所以常常是临时的、易变的，约束与适用的范围比较小，比如“制订学习计划”“制订装修草案”等。
制定与制订的区别： 制定是一个动补结构，而制订是联合型词语。通常，制定意味着做出最终决定，使事物完全确定下来。它偏重于对已有的事物进行最后的确认。相比之下，制订更多地指从无到有的创制过程，包括草拟和订立。
用法不同。因为是初创的，所以“制订”使用的对象常常是临时的、易变的，约束与适用的范围比较小，如“制订学习计划”“制订装修草案”“制订具体实施细则”等。而制订的对象则因为是确定不变的，所以常常是长期的、稳固的，约束与适用的范围比较大，如“制定方针政策”“制定社会发展规划”等。
到底怎么正确区分和使用制定和制订这两个词?是制定制度还是制订...
答案：正确区分和使用“制定”和“制订”这两个词，关键在于理解它们的细微差别。“制定”通常用于表示确立、设计、建立某种计划、方案、制度、策略等较为抽象的概念；“制订”则多用于制作、拟定具体的方案、计划等相对具体的事务。因此，在这个问题中，应该选择“制定制度”。
“制定”是动补型，偏重于做出最后决定，使完全确定下来。常与政策、法令、方针、路线等搭配。“制订”是联合型，偏重于从无到有的创制、草拟而后的订立。常与计划、方案等搭配。因此，在表达“制定制度”时，应该使用“制定”一词，强调制度的最终确定和确立。
“制定”是动补型，“制定”偏重于做出最后决定，使完全确定下来。“制定”常与政策、法令、方针、路线等搭配。“制订”是联合型。“制订”偏重于从无到有的创制、草拟而后的订立。“制订”常与计划、方案等搭配。所以应该是制定制度。
正确区分和使用“制定”与“制订”这两个词的关键在于它们的语义侧重和搭配对象。制定通常表示对已有的概念或原则进行最终确定，常用于政策、法令、方针、规则等宏大事项，如“制定制度”。其过程倾向于已有框架下的完善和决定，强调确定性。
制订一词指的是创造性地拟定或制定计划、方案等。 制定一词指的是正式地、权威地定出法律、规程、计划等。 制定制度比制订制度更合适，因为前者更能体现制度的权威性和正式性。 请注意，制定和制订在语义上有所不同，分别强调不同的方面，满足不同的表达需求。
制定和制订有什么区别
1、主要区别是，释义不同、基本解释不同、强调不同，具体如下：释义不同 制定 经过一定的程序定出。制订 意思是制定，拟订。基本解释不同 制定 经过一定程序定出法律、规程、计划等。制订 创制拟定。强调不同 制定 有完成了的意思，多强调行为的结果。
2、“制定”和“制订”的区别：用词习惯不同、正式程度不同、侧重点不同、使用领域不同。用词习惯不同：“制定”是常用词汇，更通用，用于各种场合。而“制订”相对来说使用频率较低，多在书面语或正式文件中出现。
3、意思不同：“制订”即拟订，意思是起草、设计。“制定”即拟定，意思是把起草、设计的内容确定下来，轻易不可移易。对象不同：“制订”的对象，因为是初创的，所以常常是临时的、易变的，约束与适用的范围比较小，比如“制订学习计划”“制订装修草案”等。
4、制定与制订的区别： 制定是一个动补结构，而制订是联合型词语。通常，制定意味着做出最终决定，使事物完全确定下来。它偏重于对已有的事物进行最后的确认。相比之下，制订更多地指从无到有的创制过程，包括草拟和订立。
5、制定和制订之间的区别：用法不同。因为是初创的，所以“制订”使用的对象常常是临时的、易变的，约束与适用的范围比较小，如“制订学习计划”“制订装修草案”“制订具体实施细则”等。
制定与制订的区别
“制定”和“制订”的区别：用词习惯不同、正式程度不同、侧重点不同、使用领域不同。用词习惯不同：“制定”是常用词汇，更通用，用于各种场合。而“制订”相对来说使用频率较低，多在书面语或正式文件中出现。
意思不同：“制订”即拟订，意思是起草、设计。“制定”即拟定，意思是把起草、设计的内容确定下来，轻易不可移易。对象不同：“制订”的对象，因为是初创的，所以常常是临时的、易变的，约束与适用的范围比较小，比如“制订学习计划”“制订装修草案”等。
主要区别是，释义不同、基本解释不同、强调不同，具体如下：释义不同 制定 经过一定的程序定出。制订 意思是制定，拟订。基本解释不同 制定 经过一定程序定出法律、规程、计划等。制订 创制拟定。强调不同 制定 有完成了的意思，多强调行为的结果。
制定与制订的区别： 制定是一个动补结构，而制订是联合型词语。通常，制定意味着做出最终决定，使事物完全确定下来。它偏重于对已有的事物进行最后的确认。相比之下，制订更多地指从无到有的创制过程，包括草拟和订立。
制定和制订之间的区别：用法不同。因为是初创的，所以“制订”使用的对象常常是临时的、易变的，约束与适用的范围比较小，如“制订学习计划”“制订装修草案”“制订具体实施细则”等。
含义不同：“制订”指的是起草、设计的过程，而“制定”则是将起草、设计的内容确定下来，使其固定不易更改。用法不同：“制订”通常用于临时、易变的初创内容，适用范围较小，如“制订学习计划”、“制订装修草案”等。
“制定”与“制订”的区别
含义不同：“制订”指的是起草、设计的过程，而“制定”则是将起草、设计的内容确定下来，使其固定不易更改。用法不同：“制订”通常用于临时、易变的初创内容，适用范围较小，如“制订学习计划”、“制订装修草案”等。
含义不同。“制订”即拟订，意思是起草、设计。“制定”即拟定，意思是把起草、设计的内容确定下来，轻易不可移易。用法不同。“制订”的对象，因为是初创的，所以常常是临时的、易变的，约束与适用的范围比较小，比如“制订学习计划”“制订装修草案”“制订具体实施细则”等。
用词习惯不同：“制定”是常用词汇，更通用，用于各种场合。而“制订”相对来说使用频率较低，多在书面语或正式文件中出现。正式程度不同：“制订”略显正式和正经，有一种庄重的语气，常用于正式文件、法规、计划等的制定。“制定”则相对更为通用，可用于正式和非正式场合。
制定与制订的区别： 制定是一个动补结构，而制订是联合型词语。通常，制定意味着做出最终决定，使事物完全确定下来。它偏重于对已有的事物进行最后的确认。相比之下，制订更多地指从无到有的创制过程，包括草拟和订立。
释义不同 制定 经过一定的程序定出。制订 意思是制定，拟订。基本解释不同 制定 经过一定程序定出法律、规程、计划等。制订 创制拟定。强调不同 制定 有完成了的意思，多强调行为的结果。制订 未必形成最终结果，多强调行为的过程。
