本文作者:真实自我

议起复盘 _ 库明加打替补数据暴涨 为了大合同得接受第六人定位

真实自我 11-03 88
议起复盘 _ 库明加打替补数据暴涨 为了大合同得接受第六人定位摘要: 的中单选手透露他期待在本届比赛中与战队的一较高下于德国柏林举行的年英雄联盟全球总决赛即将迎来瑞士轮阶段的比赛在媒体日接受了韩媒的勇士面对火箭库明加憋了一肚子火作为同届生对面的杰伦格...

WBG的中单选手Xiaohu透露,他期待在本届比赛中与T1战队的Faker一较高下。于德国柏林举行的2024年英雄联盟全球总决赛,即将迎来瑞士轮阶段的比赛,Xiaohu在媒体日接受了韩媒fomos的....

勇士面对火箭,库明加憋了一肚子火。

作为同届生,对面的杰伦-格林签了3年1.06亿美元的合同,申京则是以5年1.85亿美元续约。前者平均年薪3500万美元级别,后者平均年薪3700万美元级别。而库明加跟勇士索要平均年薪3500万美元的合同却未果,勇士只愿意给平均年薪3000万美元的合同。最终结果是库明加未能提前续约,明年夏天将是受限制性自由球员。

急于证明自己的库明加替补登场26分钟12投7中,其中三分3投2中,罚球10罚7中拿下23分、6篮板,在场正负值+18分全队最高。而对面的申京和格林加起来23投7中只得到21分。

这一局,库明加完胜,尤其是加时赛的几个关键时刻。库明加在试图证明自己有拿大合同的能力,但前提是,他得接受第六人的角色。

猛龙后卫伊曼努尔-奎克利算是库明加的榜样,人家也是主打替补,但依然收获了5年1.75亿美元的大合同,平均年薪正好3500万美元。影响一个球员价值的,从来不是首发或替补角色。

以勇士和库明加目前的处境,让库明加打替补实际上是最合适的选择。

勇士缺少合格二当家,想赢球必须靠空间、防守和深度。在德雷蒙德-格林、TJD、维金斯、库里均锁定首发的前提下,库明加想首发只能打小前锋。问题是库明加明显不适合三号位,前3场他出任首发场均只得到8分,命中率33.3%,11.1%的三分命中率在这个时代绝对打不了三号位。

库明加打替补时就可以进入喜欢的节奏:勇士第二阵容防守出色,最擅长完成防守后抓反击。勇士多点可以处理球,希尔德本赛季状态神勇,当他拿球甚至能经常吸引包夹,库明加发挥空间大。希尔德在二阵的任务是往前跑、接球投,而库明加的任务是往前跑,错位攻。

所以自从库明加出任替补,他的表现渐入佳境,得分分别是17分、16分和23分,三场 命中率呈递增趋势。

库明加本赛季 次被科尔调整到替补席,赛后的消息是“库明加并不喜欢科尔让他打替补的决定”,但现在,库明加应该能认清现实,理解教练的良苦用心。在第二阵容,他可以更多攻击篮筐,制造罚球,这对他打出更好看的数据和效率有利,而更好的数据是他争取大合同的先决条件。未来等他拿到心仪的合同,他或许会回过头来感谢科尔。

休赛期,库明加大部分时间在打磨自己的得分技术,他希望进化为全能型球员。

以加时赛的三个回合为例:

这个回合,库明加直接叫挡拆点名格林,他杀到篮下错位完成翻身跳投。赛后库明加说:“我在这方面下了很多功夫,这可不是我一上来就能做到的。”

这个回合是标志性的勇士篮球,他们完成后快速反击,库明加充分利用运动能力加速上篮。

这个回合,维金斯和希尔德在侧翼帮他拉开中路空间,库明加起步过掉小贾巴里-史密斯上篮得手。

库明加三分3中2是亮点,但他最大的亮点还是不断攻筐以及博取到10次罚球,假如他跟首发阵容一起上,他很难得到这么多攻筐机会。

议起复盘 _ 库明加打替补数据暴涨 为了大合同得接受第六人定位

格林注意到了库明加心态上的变化,库明加并未因为连续三场打替补闹情绪:“我不希望他喜欢上打替补,他认为自己是个 巨星。我认为他是 巨星。只要你还这么认为,你就应该不喜欢打替补。重要的是你的反应。你可以沮丧地回应。或者,你可以去做你能做的去帮助球队赢球。他正在这么做。我们不仅应该谈论他的表现,还应该谈论他的成熟。”

库明加此前曾豪言入选全明星和最佳防守阵容是他本赛季的目标,但客观来说,这两个目标对他还太遥远。

先把第六人的角色扮演好,把数据和效率提升上去,帮勇士重返季后赛,然后争取大合同,这才是库明加理想的生涯发展轨迹。

这方面,奎克利就是他的榜样。

奎克利生涯前3年跟库明加一样主打替补,他出战223场只有27场是首发。奎克利在新秀合同第3年后未能提前续约,2023-24赛季个人生涯第4个赛季中期被交易,被交易前他出战30场全是替补。

但是,当时奎克利已经在第六人的位置上打出抢眼表现,场均拿下15分和2.5次助攻,尼克斯自知薪金压力巨大留不住奎克利了才将他送到猛龙换阿努诺比。奎克利在猛龙打了半个赛季出战38场都是首发,场均拿下18.6分、6.8次助攻、4.8个篮板,休赛期拿下5年1.75亿美元的大合同。

真正有实力的人,不管打首发还是替补,不管在哪都能拿大合同。

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